Новая схема оплаты труда: что ждет классных руководителей Башкирии в 2027-м

Правительство региона утвердило новую схему финансирования, которая затронет вознаграждение за классное руководство и зарплаты советников директоров по воспитанию.

Согласно официальному документу, финансовое обеспечение этих категорий сотрудников будет переведено на единые рельсы. Расходы на оплату труда наставников классов и школьных кураторов воспитания интегрируют в общие правила распределения субвенций, предназначенных для обеспечения государственных гарантий в сфере образования.

Помимо этого, нормативы расходования средств расширены. В них официально включены затраты на административно-управленческий аппарат, прочий персонал, а также бюджет на организацию профильных мероприятий для советников по воспитанию.

Региональные власти одновременно аннулировали ряд прежних постановлений, которые разрозненно регулировали межбюджетные трансферты на эти цели. Вместо множества локальных актов введены консолидированные положения о выплате вознаграждений. По данным пресс-службы кабмина, главная цель этой бюрократической реформы — упрощение администрирования процессов и централизация бюджетных потоков.

Стоит отметить, что текущий год сам по себе принес существенные изменения в зарплатные ведомости башкирских школ. Ранее республиканские власти ввели фиксированную ежемесячную доплату: заместители директоров, курирующие воспитательную работу, дополнительно получают 30 тысяч рублей к основному окладу.