Молодые кадры нарасхват! В филиале УУНиТ в городе Кумертау прошёл «День карьеры»

Лучше, конечно, когда и желание, и полученное образование, и возможности трудоустройства удачно совпадают, вовремя правильно принятое решение ведёт тебя по жизни и ты реализуешься гармонично. И совсем не лишне, если кто-то опытный в нужный момент поддержит и поможет сделать сложный выбор.

Именно в этих целях в филиале Уфимского университета науки и технологий в городе Кумертау был организован «День карьеры» для всех будущих выпускников не только местного вуза, но и авиационного колледжа, также были приглашены студенты выпускных групп Кумертауского горного колледжа.

Это мероприятие включило в себя «круглый стол», за которым проблемы трудоустройства и нехватки специалистов обсудили руководство и преподаватели филиала УУНиТ с представителями Центра занятости населения и руководителями предприятий, знакомство студентов с демонстрационным материалом будущих вероятных работодателей и собственно встречу с представителями предприятий, организаций, которые ждут к себе на работу молодые кадры.

В ходе «Круглого стола» перед собравшимися выступила директор филиала УУНиТ в городе Кумертау Альмира Фахруллина, она подробно рассказала о работе вуза и авиационного колледжа, реализуемых направлениях высшего и среднеспециального образования, основных специальностях и дополнительном образовании, которые получают здесь студенты.

Альмира Раисовна подчеркнула, что вузу очень важно ориентироваться на запросы предприятий, которым нужны те или иные специалисты, чтобы определить образовательную траекторию, наладить взаимодействие с будущими работодателями и дать возможность студентам в максимально приближенных к реальным условиях на практике оттачивать свои рабочие навыки. Как показывает анализ, большинство выпускников прошлых лет были трудоустроены на КумАПП, в Кумертауские электрические сети, ТЭЦ и другие предприятия, организации нашего города, со многими работодателями уже налажено сотрудничество, его предстоит развивать.

Директор Южного межрайонного ЦЗН Людмила Соломко заметила, что сегодня у многих работодателей города имеются открытые вакансии. Это происходит потому, что имеющаяся на предприятиях работа и люди, которые обращаются за трудоустройством, друг другу не соответствуют. И дело не только в образовании – не каждый специалист, даже имея необходимую квалификацию, может и желает работать, как следует. Тут необходимы переобучение или повышение квалификации для тех, кто действительно хочет работать, именно в этом призвана помочь служба занятости (например, с помощью персонифицированного образовательного сертификата). Людмила Геннадьевна рассказала о различных государственных программах, реализуемых Центром занятости, и посоветовала представителям предприятий, организаций обращаться по поводу необходимых кадров в ЦЗН, а также почаще устраивать «дни открытых дверей» для студентов.

С большим интересом выслушали собравшиеся приехавшего из Уфы заместителя управляющего директора ПАО «ОДК-УМПО» (Уфимское моторостроительное производственное объединение), директора по персоналу Николая Лютова. Он сообщил, что сегодня на УМПО наблюдается серьёзный дефицит специалистов рабочих профессий – трудятся всего 8000 рабочих, а нужно еще 2200 в связи с тем, что государственный оборонный заказ в 2023 году вырос в два с половиной раза. Сверхурочной работой такой дефицит не перекроешь, а потому предприятие ищет рабочие кадры по всей республике.

У УМПО есть свой производственный учебный центр на 2000 обучающихся, здесь обучаются по совместным программам студенты Уфимского машиностроительного колледжа и Уфимского авиационного техникума. Заключаются целевые ученические договора, по которым будущие выпускники обучаются в учебном центре предприятия и после получения диплома согласно подписанному обязательству трудоустраиваются на УМПО. В Кумертау Николай Александрович прибыл с предложением наладить подобное взаимодействие с нашим филиалом УУНиТ, пообещал студентам стипендии и оплату труда во время производственной практики, обеспечение спецодеждой, питанием и комнатами в общежитии.

Своё предложение представитель УМПО озвучил чуть позже и на встрече со студентами выпускных групп. Его выступление, подкреплённое слайдами, было вполне убедительным. Впрочем, не менее интересными были и другие предложения: перед ребятами выступили начальник отдела по работе с персоналом АО «КумАПП» Эльвира Кустова, начальник отдела управления персоналом ПО КЭС Анна Астафьева, заместитель главного инженера КСПХГ Евгений Оськин, генеральный директор АПП «Энергомаш» Ирина Московская и другие представители кумертауских предприятий и организаций, которые хотели бы пополнить свои ряды молодыми специалистами.

Многие выступающие убеждали ребят на личном примере, подчёркивали, что необязательно молодёжи уезжать на «север» за большими деньгами. Можно «пригодиться» и дома, причём жить на вполне достойную зарплату и в комфортных условиях.

На «Дне карьеры» будущие выпускники получили максимум информации о возможностях трудоустройства, задали все интересующие их вопросы и записали контакты работодателей. Есть пища для размышлений перед решающим моментом самоопределения, пожелаем ребятам сделать правильный выбор!

Фото автора