Следующая неделя будет короткой

Согласно статье 112 Трудового кодекса РФ 4 ноября является нерабочим праздничным днём, соответственно, при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в число календарных дней отдыха не включается (ст. 120 ТК РФ), то есть отпуск на один день продлевается. Продолжительность работы в четверг 3 ноября сокращается на один час.

Выход на работу в нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере (статья 153 ТК РФ) либо сотруднику предоставляется другой день отдыха (отгул).